Вышла инструкция, которая поможет распознать и победить манипуляторов среди коллег

Вышла инструкция, которая поможет распознать и победить манипуляторов среди коллег

Редакция попросила четырех финансовых директоров сделать «фотографию» своего рабочего дня. Выяснилось, что в среднем треть времени они потратили на чужие задачи, причем, даже этого не заметили, потому что поддались на попытки манипуляторов управлять их временем и решениями. В статье — инструкция, как распознать пять видов манипуляторов среди коллег и приемы борьбы с ними.

Ежедневно финансовый директор общается на работе с руководителями, подчиненными и партнерами. Понаблюдайте за собой. Возможно, после общения вы раздражены или устали без видимых причин, чувствуете, что собеседник не учитывает ваши личные интересы. Или вы согласились с собеседником, хотя совсем не собирались этого делать, а теперь не можете объяснить причин. Если да — вероятно, вы столкнулись с манипулятором.

Когда окружающие пытаются манипулировать финансовым директором, они могут преследовать разные цели. Коллеги, равные по статусу, добиваются, чтобы вы приняли решение, которое выгодно не компании, а им лично. Например, чтобы вы согласовали проект, который не принесет прибыль бизнесу, зато сотрудник получит бонус. Подчиненный пытается повлиять на ваши решения, чтобы вы повысили ему зарплату или уменьшили обязанности.

Руководитель применяет манипулятивные техники, чтобы заставить работать сверхурочно. Он может сначала обвинить вас, что вы мало стараетесь и не показываете результат, а потом поставить новые задачи. Чтобы не тратить силы впустую на чужие цели, а сосредоточиться на своих, расскажу, как распознать манипуляторов и как им противостоять.

Маски манипуляторов

Манипулятор осознанно ведет себя так, чтобы произвести определенное впечатление. Или чтобы вы сформировали заданное отношение к нему. В зависимости от поведения я выделяю пять типов манипуляторов.
Главная цель дружественного манипулятора — вызвать симпатию и доверие и потом этим воспользоваться

Друг. Главная цель дружественного манипулятора — вызвать симпатию и доверие и потом этим воспользоваться. Такими манипуляторами могут быть как ваши подчиненные, так и коллеги или руководители. Если при общении с кем-то вы заметите, что собеседник слишком…

Читать дальше про манипуляторов и способы борьбы с ними

Добавить комментарий

Войти с помощью: 

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Яндекс.Метрика