Как поменять подход к работе, если вас повысили

Как поменять подход к работе, если вас повысили

В материале семь советов, какие навыки приобрести и как выстроить отношения с руководством и новыми подчиненными, если должность или компания изменились.

Как поменять подход к работе, если вас повысили

Екатерина Иванова, Финансовый директор ООО «УК “ПРОМОМЕД”»

Я пришла в компанию в 2006 году на должность финансового менеджера, по сути казначея. Первое время работала с платежными поручениями.

Работа в небольших компаниях дает важное преимущество: вы учитесь действовать в режиме многозадачности, совмещаете различные функции и должности. Таким образом, набираетесь большого практического опыта. За последние 13 лет наша организация выросла из среднего бизнеса в крупный. Вместе с компанией росла и я, как лично, так и профессионально. Сегодня я занимаю позицию финансового директора и тем, кто вступает в новую должность, могу дать несколько профессиональных советов.

Поменять подход к работе

Добавить комментарий

Войти с помощью: 

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Читайте ранее:
Поменяйте положение о финансовой структуре компании

Если нужно закрепить иерархию центров финансовой ответственности, права и обязанности их руководителей, возьмите это положение...

Какие компрессы помогут при отёках под глазами?

Натрите на тёрке половинку сырой картофелины, разложите в два марлевых мешочка и приложите к векам на 15 минут. 1 ст. ложку цветков...

Закрыть
Яндекс.Метрика