Бизнес-омбудсмен предложил заменить понятие «пенсионный возраст» стажем

Бизнес-омбудсмен предложил заменить понятие «пенсионный возраст» стажем

Момент выхода на пенсию должен определять не возраст человека, а его трудовой стаж, считает уполномоченный при президенте РФ по защите прав предпринимателей Борис Титов.

«Мы считаем, что пенсионного возраста быть вообще не должно. Люди должны выходить на пенсию по выработке стажа», — сказал Титов.

По его словам, у каждой профессии должен быть свой стаж, необходимый для выхода на пенсию. При этом должна быть возможность докупить стаж, как делается во многих странах, пишет «Клерк.ру».

Титов пояснил, что покупка стажа могла бы осуществляться теми, кто не выработал определенный законом срок, но хочет получать пенсию в полном размере.

«Если ты отработал 35 лет и хочешь уйти на пенсию, но хочешь получать нормальную пенсию, заплати государству, в Пенсионный фонд, определенную сумму как страховку, и тебе начисляют пенсию уже по полной», — сказал Титов.

Он сообщил, что институт экономики роста имени Петра Столыпина подготовил соответствующие предложения по изменению пенсионного законодательства и направил их в правительство, профсоюзам и всем заинтересованным сторонам.

Также институт предлагает государству напрямую из бюджета, а не через Пенсионный фонд, выплачивать пенсии тем гражданам, которые на них вышли до 1992 года, и отказаться от обязательности накопительной части пенсии.


Бизнес-омбудсмен предложил заменить понятие «пенсионный возраст» стажемЧитайте также:

  • Как оперативно найти резервы для снижения фонда оплаты труда
  • Как сэкономить на коммерческих расходах
  • Как заплатить учредителю и не потерять на налогах
  • 21 проверенный способ потерять на налогах: рейтинг дорогих ошибок

Добавить комментарий

Войти с помощью: 

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Яндекс.Метрика